Δούκας: «Η Αθήνα γίνεται το παράδειγμα μιας πόλης που προάγει την ισότητα και τη συμπερίληψη»
Ο Δήμος Αθηναίων μαζί με το Σωματείο ΚΕΑΝ – Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων, το Ινστιτούτο Εργασίας ΓΣΕΕ και την Ελληνική Εταιρεία Τοπικής Ανάπτυξης και Αυτοδιοίκησης (ΕΕΤΑΑ), συνδιοργανώνουν για πρώτη φορά στην Ελλάδα, το 1ο Συνέδριο Διαφορετικότητας για την Τοπική Αυτοδιοίκηση, την Τετάρτη 26 Φεβρουαρίου 2025, στην Τεχνόπολη Δήμου Αθηναίων.
Το Συνέδριο αποτελεί μια πρωτοβουλία που στοχεύει στη δημιουργία στρατηγικών και στην ενίσχυση της αποδοχής της διαφορετικότητας στις τοπικές κοινωνίες και στους Οργανισμούς Τοπικής Αυτοδιοίκησης. Παράλληλα, διαμορφώνει ένα δυναμικό φόρουμ διαλόγου και ανταλλαγής καλών πρακτικών, με σκοπό την προώθηση μιας συμπεριληπτικής κουλτούρας σε επίπεδο τοπικής διακυβέρνησης.
O Δήμαρχος Αθηναίων Χάρης Δούκας, δήλωσε:
«Η Αθήνα γίνεται το παράδειγμα μιας πόλης που προάγει την ισότητα και τη συμπερίληψη. Τον Οκτώβριο, με την υπογραφή της Χάρτας Διαφορετικότητας στους χώρους εργασίας, δεσμευτήκαμε έμπρακτα να καλλιεργούμε τον σεβασμό και την προστασία των δικαιωμάτων όλων των εργαζομένων του Δήμου Αθηναίων. Μέσα από το 1ο Συνέδριο Διαφορετικότητας για την Τοπική Αυτοδιοίκηση ανταλλάσσουμε καλές πρακτικές, δημιουργούμε γέφυρες συνεργασίας μεταξύ των οργανισμών Τοπικής Αυτοδιοίκησης».
Ο Πρόεδρος του ΚΕΑΝ – Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων, Σταύρος Μηλιώνης, επεσήμανε:
«Μια κοινωνία πιο συμπεριληπτική, πιο δημιουργική, πιο ανθρώπινη. Αυτό είναι το όραμα που ενώνει Δήμους, φορείς και οργανώσεις της Κοινωνίας των Πολιτών στο 1ο Συνέδριο Διαφορετικότητας στην Τοπική Αυτοδιοίκηση. Σε έναν κόσμο που αλλάζει, η προάσπιση των ανθρωπίνων δικαιωμάτων δεν είναι προαιρετική – είναι υποχρέωση. Το Συνέδριο αυτό γεννήθηκε από την ανάγκη για πόλεις ανοιχτές σε όλους, όπου η διαφορετικότητα δεν είναι εμπόδιο αλλά δύναμη».
Ανάδειξη βέλτιστων πρακτικών για την προώθηση της διαφορετικότητας στην τοπική αυτοδιοίκηση
Το πρόγραμμα του Συνεδρίου περιλαμβάνει την παρουσίαση της Χάρτας Διαφορετικότητας, η οποία συνιστά μια δέσμευση των τοπικών αρχών για την ενσωμάτωση της διαφορετικότητας. Μέσα από fireside chats και θεματικά πάνελ, θα αναλυθούν οι προκλήσεις και οι ευκαιρίες στην πρακτική εφαρμογή βέλτιστων πρακτικών, ενώ θα παρουσιαστούν επιτυχημένα ευρωπαϊκά παραδείγματα συμπερίληψης σε Δήμους και πόλεις.
Στο πλαίσιο του Συνεδρίου, θα αναδειχθούν βέλτιστες πρακτικές για την προώθηση της διαφορετικότητας στην τοπική αυτοδιοίκηση, παρέχοντας στους συμμετέχοντες τα κατάλληλα εργαλεία και γνώσεις για την ανάπτυξη και εφαρμογή στρατηγικών ενσωμάτωσης. Παράλληλα, θα δοθεί έμφαση στη διαμόρφωση συνεργασιών μεταξύ τοπικών αρχών, θεσμικών φορέων και πολιτών, ενισχύοντας την ευαισθητοποίηση και την προώθηση της σημασίας της συμπερίληψης.
Μεταξύ των θεματικών ενοτήτων που θα αναπτυχθούν, περιλαμβάνονται η έμφυλη ισότητα στην τοπική αυτοδιοίκηση, η σημασία της εξωστρέφειας στην ανάδειξη ελληνικών πρακτικών ένταξης, οι προκλήσεις και οι ευκαιρίες που σχετίζονται με τις ηλικιακές διακρίσεις, η δυναμική της νευροδιαφορετικότητας, καθώς και η πρόσβαση ατόμων με αναπηρία και η διαχείριση της ψυχικής υγείας.
